सफल बिजनेसमैन बनने के लिए क्या करें प्रबंधन की कला में पारंगत होना अनिवार्य है l अपने दी हाथों से आदमी कितना काम करेगा यदि उसमें हज़ार या लाख हाथों से काम लेना की कला हो तो वह अच्छा प्रबंधक हो जाएगा सर्वश्रेष्ठ प्रबंधक उसे माना जाता है, जो व्यक्ति की पूरी क्षमता का उपयोग कर सके l प्रबंधन के कार्य pdf

इसे उदाहरण के तौर पर समझा जा सकता है कि अगर एक किलोमीटर की दूरी चलकर तय करनी है तो धीरे चलकर हम बीस मिनट में यह दूरी तय कर सकते हैं लेकिन थोड़ा तेज चलकर वह दूरी 15/मिनट में पूरी की जा सकती है,

सफल बिजनेसमैन बनने के लिए क्या करें

अधिक तेज चलकर 10/मिनट मैं और दौड़कर 5/मिनट में तय की जा सकती है l वह प्रबंधक जो अपने अधीनस्थों से 20/मिनट की दूरी 5/मिनट में पूरी करवा दे, वहीं सर्वश्रेष्ठ प्रबंधक माना जाएगा l सफल बिजनेसमैन बनने के लिए क्या करें

सर्वश्रेष्ठ प्रबंधन के दो मूल सिद्धांत हैं, पहला पूरी क्षमता का उपयोग तथा दूसरा गुणवत्ता में श्रेष्ठता कार्य समय से करवाकर गुणवत्ता की ठीक न रख सकने वाला अच्छा प्रबंधक नहीं कहा जा सकता l

सर्वश्रेष्ठ प्रबंधन के भी अनेक व्यावहारिक सूत्र हैं, उन सूत्रों की व्याख्या इस प्रकार है l

दूसरों पर शासन करने से पहले स्वयं अनुशासन में रहना पड़ेगा l आप चाहते हैं कि कर्मचारी पान बीड़ी का सेवन काम के समय न करें तो सबसे पहले प्रबंधक को स्वयं इसके सेवन से अपने को दूर रखना होगा l सफल बिजनेसमैन बनने के लिए क्या करें

अपने अधीनस्थों को कभी नीचा दिखाने का प्रयास न करें l उनकी प्रशंसा करें और उनकी कार्य क्षमता का बोध करवाकर उनके पौरुष को जाग्रत करने का प्रयत्न करें अपना बड़प्पन दिखाने के प्रयास से विरत रहें क्योंकि दूसरे का बड़प्पन कोई जल्दी सुनना नहीं चाहता l

अपनी उपलब्धि का श्रेय भी अधीनस्थों को दें l इससे अधीनस्थ भी स्वयं की गौरवान्वित अनुभव करते हैं और अपनी क्षमता का बेहतर उपयोग करते हैं l

उपलब्धि क्रिया प्रधान हैं, कृपा प्रधान नहीं यह बोध अधीनस्थों को कराना आवश्यक है l यह विश्व कर्म प्रधान हैं l गरीबी आलस्य की देन है l कर्म से भाग्य की रेखाएं बदलती हैं l अधीनस्थों में डटकर काम करने की प्रवृत्ति विकसित करना आवश्यक है l

अधीनस्थों का प्रबंधक में विश्वास होना चाहिए कि ये मेरे सुख दुःख के साथी हैं l विश्वास में कमी होने पर श्रेष्ठ प्रबंधन होना संभव नहीं l

प्रबंधक को यह मानना चाहिए कि अधीनस्थ केवल पैसे के लिए काम नहीं करता वह भी अपना मान सम्मान रखता है l

अपनी सुविधा के साथ साथ अधीनस्थों की मुख सुविधा का भी खयाल रखना चाहिए प्रबंधक की यह भावना रहेंगी तो अधीनस्थों में कभी असंतोष नहीं उपजेगा l सफल बिजनेसमैन बनने के लिए क्या करें

प्रबंधन में क्रोध का उपयोग कम से कम करें क्रोध में बोध नहीं रहता अतः क्रोध न करें l https://janavicomputercourse.com/2025/01/बिजनेसमैन-कैसे-बने-इन-हिं/

श्रेष्ठतम प्रबंधन के लिए टीम भावना से काम करने की कला विकसित करना अनिवार्य है l अगर टीम भावना का अभाव हुए तो विभिन्न विभागों में तालमेल नहीं रह पाएगा जिससे अंततः उत्पादन एवं गुणवत्ता प्रभावित होगी l

अपने कर्मचारियों को कर्मयोगी बनाएं उन्हें कर्मचारी एवं कर्म योगी का अंतर बताएं उन्हें बताएं कि केवल पैसे के लिए काम करने वाले कर्मचारी हैं, लेकिन पूरे मनोयोग से काम करने वाला कर्म योगी पैसा तो मिलना निश्चित है l सफल बिजनेसमैन बनने के लिए क्या करें

अपनी संपूर्ण क्षमता एवं समय का सदुपयोग करने वाला कर्म योगी अपने को प्रतिष्ठान का हिस्सा मानेगा लेकिन कर्मचारी अपने को नौकर काम करने की मनोवृति का भेद ही उसे कर्मचारी से कर्म योगी बनाएगा सफल बिजनेसमैन बनने के लिए क्या करें

कर्मचारी को कर्म योगी बनाना है l यह कला हमें रामायण से सीखनी चाहिए सीता की खोज में समुद्र पार लंका जाने के लिए सभी बैठे हैं l कोई जाने को उद्धत नहीं हुआ तब जामवंत ने हनुमान के महापुरुष को जाग्रत करने के लिए कहा l

जांबवान कह सुनो हनुमान l का चुप साथ रहेउ बलवाना l

कवन तो काज कठिन जग माही जो नहिं हाई ताता तुमू पा ही l

राम काज लगा तव अवतारा सुनतही भयाऊ पर्वता कारा lसफल बिजनेसमैन बनने के लिए क्या करें

जांबवान ने हनुमान को उनके बल का बोध कराया और कहा कि आपके लिए जग में कौन सा कार्य कठिन है?

आपका अवतरण ही राम काज के लिए हुआ है l इतना सुनते ही अनुमान का पौरुष जाग उठा l इस चौपाई का सारांश यही है कि जिसका महा पौरुष जाग्रत करना हो उसे उसके पौरुष का बोध करा दें और प्रशंसा में दो मीठे वचन कह दें l आज के जमाने में यही उपाय सबसे उपयोगी सिद्ध हुआ है l सफल बिजनेसमैन बनने के लिए क्या करें

प्रबंधन का कर्तव्य है कि अधीनस्थों में यह भावना भर दे कि कोई भी काम छोटा या बड़ा नहीं होता l हर काम का अपना अलग महत्व है l किसी उद्योग में झाड़ू लगाने वाले की भी उतनी ही आवश्यकता है, जितनी प्रबंधक की l

सर्वेश्रेष्ठ प्रबंधन समय एवं श्रम का पूरा सदुपयोग करता है l प्रबंधन सलीके काम से काम करने या लेने का तरीका है l

सर्वश्रेष्ठ प्रबंधन आज के काम को कल पर नहीं टालता गांधीजी नित्य का काम नित्य पूरा करते थे l किसी कारणवश न पाएं तो तो प्रभु से प्रार्थना करते थे कि कल मुझे जीवित रखना ताकि आज का बकाया काम कल पूरा कर सकूं l सफल बिजनेसमैन बनने के लिए क्या करें

हमारे देश के गुलाम होने का कारण था कि हमने श्रम से अधिक संन्यास को महत्व दे दिया l

सर्वश्रेष्ठ प्रबंधक समस्या को पहले सुनता है और तब समाधान बताता है l

प्रबंधक को प्रबंधन में मदद तब मिलती है, जब वह यह आदेश पारित कर दे कि समस्या लेकर आनेवाला उसका समाधान भी अपने साथ लेकर आएगा l ऐसा आदेश पारित करने से समस्या को लेकर परेशान करने वालों से प्रबंधन को राहत मिलेगी l

समस्या पर कम चर्चा कर समाधान पर अधिक हमारी मान्यता है कि बीमारी है तो इलाज भी है l समस्या है तो समाधान भी l

अच्छे प्रंबधन समस्या का समाधान करता है l खराब प्रबंधन उनको और उलझता हैं l सफल बिजनेसमैन बनने के लिए क्या करें

अच्छे प्रबंधक के पास हमेशा एक कार्यक्रम होता है l बुरे प्रबंधन के पास हमेशा एक बहाना होता है l

अच्छा प्रबंधक कहेगा लाइए मैं आपका काम कर दूं बुरा प्रबंधक कहेगा यह मेरा काम नहीं l

गीता की यह उक्ति योग कर्म सु कौशल म प्रबंधक के लिए अति महत्वपूर्ण है, क्योंकि कुशलता पूर्वक किए हुए सारे कर्म ही योग की श्रेणी में आते हैं l सफल बिजनेसमैन बनने के लिए क्या करें

अच्छा प्रबंधक समय का पूरा सदुपयोग करता है l समय नष्ट नहीं करता lhttps://www.quora.com/profile/Rekha-Devi-2144?ch=10&oid=2407798221&share=e02b34fe&srid=3djjWJ&target_type=user

अच्छा प्रबंधक दुविधा में नहीं रहता उसकी बुद्धि निश्चित यात्मक होती है l संशयात्मा विनाशयति यह उक्ति को व्यवहारिक बनाती है l

अच्छा प्रबंधक ऐसे ढंक से समझता है कि अधीनस्थ को समझ में जाता है l अगर समझ में नहीं आया तो समझने वाले की ही कमजोरी है l

सच कहें तो प्रबंधन बहुत बड़ी कला है l अगर दूसरे को अपने अनुरूप न ढल सकें तो दूसरे के अनुरुप स्वयं ढल जाएं प्रबंधन में मानवीय दृष्टि कोण एवं उदारता आवश्यक है l सभी एक परिवार की तरह कार्य करें l सफल बिजनेसमैन बनने के लिए क्या करें

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